Plus de 60 000 chefs d’entreprise ont perdu leur emploi en 2024 !
D’après les derniers chiffres publiés par l’Observatoire de l’emploi des entrepreneurs, 60 852 chefs d’entreprise ont perdu leur emploi en 2024.
D’après les derniers chiffres publiés par l’Observatoire de l’emploi des entrepreneurs, 60 852 chefs d’entreprise ont perdu leur emploi en 2024.
Diriger son commerce à deux présente de multiples avantages, si les deux profils sont complémentaires. Les associés doivent toutefois partager les mêmes valeurs, sinon, gare aux conflits !
La décrépitude des enseignes de prêt-à-porter ainsi que la concurrence du e-commerce et des centres commerciaux de périphérie obligent les centres-villes à se réinventer pour retrouver de l’attractivité commerciale.
L’agencement permet tout à la fois d’optimiser la surface de vente, mettre en valeur les produits pour guider le client et donner une identité visuelle à son commerce.
La performance de votre personnel passe aussi par sa motivation, et son implication dans le projet. La rémunération doit être adaptée à cet objectif. Il convient donc de se doter d’indicateurs. Explications.
Comment bien recruter, et par la suite réussir à impliquer votre personnel dans le projet de l’entreprise ? Commerçants de tous secteurs et experts du recrutement partagent leurs conseils et bonnes pratiques.
Être point relais colis génère un flux de clientèle conséquent, c’est l’intérêt principal de cette activité qui peut par ailleurs générer un petit revenu complémentaire de plusieurs centaines d’euros par mois voire davantage.
Ce rendez-vous international, sans équivalent dans le monde, reste incontournable en termes d’aménagement et de gestion globale des magasins.
Elles s’appellent Ma ville mon shopping, Wishibam, Epicery ou Achetez à. Pour le commerçant, ces Marketplaces locales sont une solution à moindre coût pour se digitaliser. Mais les résultats sont plus que mitigés. Petit tour d’horizon.